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Über die Wirkung von Profilbildern
Veröffentlicht am 16. April 2009 um 08:57 Uhr von Joachim Rumohr
Aus meiner Sicht sind sich viele XING-Mitglieder nicht darüber im klaren, wie wichtig ein gutes Profilfoto ist. Über das eigene Foto wird ein Großteil der Persönlichkeit transportiert. Und weil es im XING-Profil keine weiteren Möglichkeiten der grafischen Gestaltung gibt, steht und fällt die Wirkung des Gesamt-Profils mit dem Profilfoto.
Doch in diesem Artikel will ich gar nicht viel schreiben, sondern eher die Profilfotos selbst zur Verdeutlichung nutzen. Mir wurden dafür von der Hamburger Fotografin Beatrice Hermann eine Reihe von Bildern Ihrer Kunden zur Verfügung gestellt.
Glücklicherweise hat Beatrice die vorherigen Profilfotos jeweils gespeichert und so kann ich Ihnen hier zeigen, wie unterschiedlich Bilder von ein und derselben Person wirken können. Selbstverständlich haben die Kunden vorher Ihr Einverständnis dazu gegeben.
Statements von XING-Mitgliedern zu Ihren neuen Profilbildern
“Meine Kunden fanden es super und ich kriege nettes Feedback von allen. Neukunden sagen das Sie sich aufgrund des Bildes gut aufgehoben gefühlt haben, als Sie mein Profil angeklickt hatten.” Salome Esteves
“Was sich seit / mit dem neuen Bild verändert hat? Schlichtweg alles. Abgesehen vom eigenen Selbstvertrauen ist ein professionelles Profilbild unerlässlich, wenn man XING für seine Geschäfte nutzen möchte. Die Zahl der Aufrufe meines Profils ist konstant in die Höhe gegangen, ein Resultat sind seither qualitativ wertvolle Anfragen und ein kontinuierliches Wachstum meines Netzwerkes.” Marianne Pfefferkorn
“Das neue Foto hat dazu beigetragen, dass meine Seite von vornherein positive Resonanz erhält, und ich habe das Gefühl, dass dadurch auch häufiger meine Homepage angeklickt und dem Angebot des Hauses mehr Beachtung geschenkt wird.” Bärbel Krämer
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Dieser Artikel wurde am Donnerstag, dem 16. April 2009 um 08:57 Uhr von Joachim Rumohr veröffentlicht und unter Profil abgelegt. Die Kommentare zu diesem Eintrag können auf diesem RSS 2.0 Feed verfolgt werden. Es kann ein Kommentar geschrieben, oder ein Trackback auf einer anderen Seite eingerichtet werden. 19 Kommentare »
16.April 2009 um 10:44
Lieber Herr Rumohr,
vielen Dank fuer die gelungene Auswahl von Vorher/Nachher-Fotos. Im Vergleich wird nochmal deutlich, wie wichtig ein geeigneter Hintergrund und die Beleuchtung fuer ein gutes Profilfoto sind.
Nicht so recht anfreunden kann ich mich mit dem “Trend” von abgeschnittenen Koepfen auf Profilfotos. Auch in die hiesigen Auswahl sind mehrere Fotos mit abgeschnittenen Haaren oder gar an zwei Seiten beschnittenen Fotos.
Vielleicht moechten Sie ja eine ‘Checkliste’ fuer professionelle Profilfotos mit uns teilen?
Mit freundlichen Gruessen,
Joerg Reschke
16.April 2009 um 11:14
Bild ist wichtig, ja, doch weniger das professionelle sondern mehr das interessante bzw. auffällige. Ich weiß, von was ich spreche
Auch ab und zu ein Wechsel erhöht die Aufmerksamkeit.
Mit besten Grüßen,
Alexander E. Schröpfer
16.April 2009 um 11:30
Hallo Herr Reschke,
ich denke das Anschneiden ist einfach Geschmackssache. Das kann man nicht vorgeben. Über eine Checkliste denke ich mal nach.
16.April 2009 um 14:43
Bei den Bildern sieht man auch, wie wichtig ein guter Friseur ist.
16.April 2009 um 19:31
Hmm – der Aussage, dass ein gutes Profilfoto sinnvoll und wichtig ist, kann ich nur zustimmen.
Die meisten der gezeigten “Nachher”-Beispielfotos gefallen mir aber ganz und gar nicht. Viele sind zu farbgesättigt und/oder zu stark geschärft, was die abgebildeten Personen geradezu entstellt, und fast alle sehen wie Werbefotos aus einer Werbebroschüre aus. Es wirkt auf mich nicht authentisch, wenn mich ein Profilbild so aufgesetzt heiter angrinst wie die Politiker von den Wahlplakaten, und ich muss mich dann fragen, was für ein Mensch das wohl ist, der einen so offenkundigen Wunsch zu gefallen in sich trägt. Aber sicherlich gibt es eine Zielgruppe, die genau solche Fotos sehen will. Freie Geister werden es nicht sein, aber Personalchefs möglicherweise?
17.April 2009 um 09:28
sehr geehrter herr rumohr
profile ohne foto finde ich ganz und gar unmöglich.profile mit fotos, die bis zur leibesmitte gehen, auch, da durch die verkleinerung das gesicht gar nicht zu erkennen ist.
die fotografinnenbeispiele sind klasse portraits, aber nicht alle erfolgreich, entspannt, glücklich löchler wirklich authentisch. jeand, der eher nachdenklich, ruhig oder ernst ist, sollte auch auf dem profilfoto nicht das zahnpasta-einheitslachen zeigen.
meint authentic-coach
andrea marchhart
www.andrea-marchhart.at
27.April 2009 um 12:35
Ich find die neuen Fotos die hier als Beispiel drin stehen, sehen irgendwie alle gleich aus. Da fehlt das persönliche irgendwie.
Richtig ist, daß ein gutes Foto bei Xing durchaus positive Auswirkungen haben kann.
27.April 2009 um 13:13
Hallo Herr Ruhmohr,
ich dachte schon, ich wäre wieder allein;-)) Aber wie ich sehe hat Arndt Schönewald es so ähnlich geschrieben wie ich es empfinde.
Mir gefallen keineswegs die “Nachher”-Fotos besser (auch nicht in Zeitschriften). Oft finde ich die “Vorher”-Fotos viel schöner, ausdrucksstärker und natürlicher.
Ich mag einfach gestellte Fotos nicht so gern. Auch (oder schon gar nicht) nicht bei Xing.
LG
Traudl Hilzensauer
28.April 2009 um 20:18
Moin, moin, hallo Herr Rumohr,
für mich steht folgende Überlegung an: Bei heutigen über 100 zum Teil hervorragenden Bewerbungen möchte ich gleich positiv auffallen. Werden zuerst die Lebensläufe gelesen? Oder die Anschreiben? Meiner Meinung werden zunächst die Fotos angesehen, welche wirken sympathisch, fröhlich, freundlich, heiter, entgegenkommend? Bei der großen Auswahl fallen die übrigen gleich raus, somit gehöre ich mit einem sehr guten Foto gleich in die engere Auswahl. Damit ist aber nur die erste Hürde genommen, jetzt geht der K(r)ampf um den Arbeitsplatz dennoch weiter.
Die Seite mit den vorher-nachher Fotos führt bei Bewerbungen, egal ob bei Xing oder in Briefform, für mich eindeutig in die NACHHER-Form.
Es ist eine ganz andere Ausstrahlung und Lebendigkeit in den Fotos, die will ich doch als zukünftiger Mitarbeiter vorweisen können.
2.Mai 2009 um 13:08
Hallo Herr Rumohr!
Mir gefallen die “nachher” Fotos besser auf welchen die Gesichter größer oder schärfer zu sehen sind, aber einige “vorher” Fotos gefallen mir auch aus dem Grund besser, weil sie natürlicher Wirken und mehr Persönlichkeit ausstrahlen. Auf den “nachher” Fotos sieht der Mensch oft aus wie jeder andere und man kann sich über ihn…eben kein Bild…machen. Mir gefällt es auch gar nicht, dass nicht das ganze Gesicht am Foto zu sehen ist, aber das ist sicher wie Sie sagen, Geschmacksache. Auch wirkt manches Lachen auf mich verkrampft. Ich finde es auch wichtig sich Gedanken über das Foto zu machen, welches man zeigen will…wie man sich zeigen will.
lg
Katja Buczolitz
4.Mai 2009 um 14:47
Hallo Herr Rumohr,
ich habe gleich nach dem Seminar bei Ihnen mein Foto ausgetauscht. Mir gefallen vor allem solche Fotos, wo Persönlichkeit zu erkennen ist und nicht, wie man/frau sich darstellen sollte. Das verstehen aber auch nicht alle Fotografen.
8.Mai 2009 um 12:29
[...] für eine effektive Jobsuche. Mit einem ansprechenden Benutzerbild (beachten Sie hierzu auch den Beitrag von Joachim Rumohr), einem seriös und vollständig ausgefüllten Profil sowie den richtigen Stichwörtern liegt man [...]
25.Juli 2009 um 02:39
Natürlich sagt ein gutes Bild mehr als tausend Worte. Ich will mal von mir behaubten das ich nicht schlecht aussehe, aber ein wirkliches gutes Aussagekräftiges Bild – dazu muss ich schon ne ganze Fotosession machen – und von 100 Bildern ist dann eins dabei. Aber das ist dann auch wirklich gut. Die Leute sollten einfach gerade auch bei Xing drann denken: der erste Eindruck zählt
22.November 2009 um 00:28
mir gefallen die vorher-nachher Bilder sehr gut. Die Gesichter der Nachher-Fotos sind schärfer, positiver und natürlicher.
Ich sage immer: ” Nutzen Sie die Chance des ersten Eindrucks. Sie ist Ihre größte.”
10.Dezember 2009 um 21:40
Hallo,
vor kurzem war ich in Ihrem Seminar, jetzt schon wieder eine Anregung
Das sind wirklich immer sehr sinnvolle Hinweise von Ihnen. Das nächste Shooting ist gebucht. Danke.
Viele Grüße
27.Januar 2010 um 06:07
meiner meinung sagen profilbilder nichts aus. ich finde es ebenfalls gut, dass viele unternehmen nicht auf die fotos von bewerbungen achten. durch bilder können falsche tatsachen interpretiert werden. mit ein bisschen photoshop kann jede graue maus zu einer prinzessin werden
26.Februar 2010 um 21:38
Hallo,
ich finde die Nachherfotos durchweg alle sehr gut gelungen. Sie wirken sicherlich auch im verkleinerten Zustand durchweg positiv. Viele gute Bilder wirken eben erst wenn sie vergrößert dargestellt werden. Daher ist es schon wichtig, darauf zu achten auch im verkleinerten Zustand positiv zu wirken. Bei einer Trefferquote von vielen Seiten, aufgrund einer Suche, hat doch jeder Mensch erstmal einen bestimmten Bauchimpuls. Wenn ein Bild also positiv rüber kommt ist der zweite Schritt sicherlich die fachliche Qualifikation. Ich würde auch auf meiner “Über mich” Seite ein zweites größeres Foto bei der Arbeit o.ä. einstellen welches vielleicht noch einmal ein zweiten Blick auf meine Person ermöglicht, klar, aber der erste Eindruck ist nunmal der entscheidene. Übrigens mein Foto wird in der nächsten Woche neu eingestellt. Also sicherlich ein gutes Vorher / Nachher Beispiel. Herzliche Grüße T.Tiedge
9.Juni 2010 um 10:13
ich sag mal so. ein bild sagt mehr als 1000 worte. in der heutigen zeit würde ich eher aufpassen, dass nicht alle bilder ins internet gelangen. also lieber mal ein bild weniger posten
9.Juni 2010 um 10:29
Wir sprechen ja auch nur von EINEM Profilbild.